Área Empresarial

Prestamos un apoyo integral, personalizado y permanente a su empresa en materia societaria y laboral. Nos enfocamos en el manejo de las relaciones individuales de la organización, en la prevención de situaciones que puedan crear conflictos judiciales o extrajudiciales, o solucionar los existentes de una manera eficiente y con la menor afectación posible, así mismo brindamos un acompañamiento jurídico en torno a las necesidades que las compañías manifiesten en su cotidianidad.

 

 

 

 

 

DERECHO LABORAL

 

  • Contratación laboral.
  • Elaboración de contratos laborales.
  • Revisión de contratos laborales.
  • Elaboración y revisión de otrosís.
  • Elaboración de reglamento interno de trabajo.
  • Elaboración de políticas en materia laboral de la empresa.
  • Circulares normativas.
  • Acompañamiento a procesos disciplinarios.
  • Determinación de análisis de causas de despido con justa y sin justa causa.
  • Elaboración de indemnizaciones.
  • Evaluación de riesgos profesionales.
  • Evaluación e identificación de riesgos en la relación laboral.
  • Respuestas a derecho de petición en materia laboral.
  • Asesorías en tomas de decisiones por parte del empleador frente a un empleado, en la cual se evidencia un posible conflicto laboral.
  • Acompañamiento a conciliaciones ante el Ministerio de Trabajo.
  • Trámites ante la misma entidad y todo lo que se presente en el desarrollo de la relación laboral.

 

 

DERECHO CORPORATIVO

 

  • La constitución, transformación, disolución y liquidación de sociedades.
  • Reformas estatutarias.
  • Aumentos y disminuciones de capital.
  • Elaboración de actas.
  • Códigos de conducta, manuales y demás documentos que deben provenir de las asambleas de accionistas o juntas de socios y de las juntas directivas.
  • Inscripción de actos en el registro mercantil.

 

ACOMPAÑAMIENTO A LA EMPRESA EN MATERIA JURÍDICA

 

  • Elaboración de derechos de petición y respuestas a los mismos.
  • Respuestas a comunicados o requerimientos expedidos por entidades públicas o privadas.
  • Cobros pre-jurídicos.
  • Acompañamiento en la solución de inconvenientes en torno a asuntos empresariales que permitan asesoría jurídica.

 

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